Stille Diskussion - Einstieg in das Thema "Ehrenamt" - Herbsttagung 2005 in Ahlhorn...


  

These: Ehrenamtliche erhalten für ihre Arbeit Würdigung, sie brauchen nicht auch noch Geld, Geschenke oder Ähnliches ...

        

- Kleine Präsente erhalten die Freundschaft

    

- Ehrenamt muss gewürdigt werden, indem man sich durch Kleinigkeiten erkenntlich zeigt, bedankt und motiviert. Ohne finanzielle Entlastung ist Ehrenamt oft nicht möglich.

   

- Würdigung durch Anerkennung, Schulung und nette Gesten sowie Aufmunterung führen zu kontinuierlicher und zuverlässiger Arbeit.

    

- Ehrenamtliche müssen zumindest Aufwandsentschädigungen erhalten.
   
... auch Förderung durch Fahrt- & Sachkostenerstattungen etc.

   

- Wenn jeder nur bekäme, was er braucht, sähe vieles anders und wahrscheinlich nicht besser aus!

   

- entweder man bezahlt oder verwöhnt "seine" Ehrenamtliche um sie "bei Laune" zu halten...

    

- um die Würdigung auszudrücken, kann es unterschiedliche Zeichen / Symbole geben.
   
- an vielen Orten fällt die "Würdigung" auch schon sehr mager aus...
   
... gewisse Anreize oder ein würdiges Dankeschön sorgt auch für Nachwuchs und weiteres Engagement.
   
- Gibt´s in DEL eigentlich noch die jährliche Party für die Ehrenamtliche?
   
 

      

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