Stille Diskussion - Einstieg in das Thema "Ehrenamt" - Herbsttagung 2005 in Ahlhorn...


  

These: Eine professionelle Institution darf sich nicht auf Ehrenamtliche verlassen ...

      

- Eine professionelle Institution muss sich auf Ehrenamtliche verlassen können, darf sich aber nicht nur auf sie verlassen.

     

- Ehrenamtliche müssen sich auf Hauptamtliche "verlassen" können.

   

- Die Kirche als Institution ist ohne Ehrenamtliche verlassen.

   

- Professionalität ergibt sich allein aus dem Zusammenspiel von Ehren-, Neben- & Hauptamtlichen. Hauptamtliche bringen Ausbildungswissen, Ehrenamtliche bringen Impulse & Potentiale der Gesellschaft mit (ohne diese wird die Institution schnell "betriebsblind").

   

- Institutionen müssen Ehrenamtlichen Vertrauen entgegenbringen und gerecht ihre Aufgaben verteilen. Die Ehrenamtlichen müssen gewissenhaft Verantwortung übernehmen und Unterstützung bei Hauptamtlichen suchen.

   

- Bestimmte Aufgaben müssen an Ehrenamtliche abgegeben werden, weil sie sonst nicht geleistet werden können (Zeit+Geldmangel)

   

... oder sie vielleicht auch viel besser von einigen Ehrenamtlichen gemacht werden kann (vorhandene Kompetenz sinnvoll nutzen). 

   

-> das gilt wohl auch für Gemeinden, wo noch viele unentdeckte Potentiale schlummern ...

    

... und wer fragt, finanziert die Gemeindehausrenovierung auch für die Hälfte... 
"... ich kenne jemanden, der hat..." "... jemanden, der kann noch ...".
 

      

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